人之所以會「眼高手低」，通常是因為 理想與現實之間產生落差，這是一種常見的人性現象，並不代表懶惰或無能，而是背後可能有多種心理或成長背景因素在影響。以下是幾個常見的原因：
1. 自我認知不足
有些人 高估了自己的能力 或 低估了事情的難度，以為只要想做、就能做到，沒想到真正執行時困難重重。
例子：學設計的人看了很多大師作品，覺得「我也能畫得像他們一樣」，但一動手才發現技術跟不上。
2. 缺乏經驗與訓練
「眼高」其實來自於審美、知識或視野的提升，這本身是好事。但「手低」是因為技能還未跟上，需要時間與練習。
就像一位剛學鋼琴的人能聽出名家彈得好不好，但自己還彈不出來。
3. 完美主義與怕失敗
有些人內心期待「一出手就完美」，所以在尚未達到理想前就不敢真正動手、或動手後很快放棄，怕做不好讓自己失望。
表面上是眼高手低，其實內心深處是害怕不夠好。
4. 習慣速成文化
在資訊爆炸的時代，很多人看到的是成功者的成果，卻看不到背後的累積過程。以為學什麼都能快速上手，缺乏耐心與過程的尊重。
「我看了10篇教學文，怎麼還做不到？」
5. 缺乏實踐機會或資源
有時候不是不想做，而是 環境沒給予適當的支持、機會或鼓勵，久而久之變成只會空想、不敢實幹。
怎麼改善眼高手低？
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承認現階段的不足，不要怕「菜」
有眼界是好事，但要接受「手」也需要時間慢慢練起來。 -
設定小目標，專注執行而不是幻想
與其一直想「我要變成某某大師」，不如先完成一個小作品。 -
找願意給回饋的夥伴或導師
有人陪你練習、糾正、鼓勵，能讓你更穩定地進步。 -
練習耐心與長期投入
把成長當作長跑而不是爆衝的短跑。
如果你是在說自己，也許你已經有眼界了——那是一件值得肯定的事。下一步，就是把那份「看得見的好」，變成「做得出來的實」。我可以陪你想一個具體可行的開始點，你願意嗎？
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